Un software che regge — affidabile oggi e domani.

Sviluppiamo una piattaforma SaaS commerce integrata per il commercio all'ingrosso di sport e moda. La nostra soluzione collega processi aziendali, cuore ERP e canali digitali in un sistema stabile.

La nostra piattaforma non è un progetto greenfield. È un sistema collaudato e produttivo, con profondità — che facciamo evolvere con precisione e misura.

Quello che costruiamo è la spina dorsale operativa dei nostri clienti. Produttivo. Collaudato. In trasformazione continua.

Siamo un piccolo team affiatato con percorsi decisionali brevi. Le discussioni tecniche si fanno direttamente nel team — pragmatiche, tra pari.

Lavori sulla nostra piattaforma centrale — dove logica di business, architettura e responsabilità di prodotto si incontrano. Tu:

• fai evolvere la nostra piattaforma SaaS
• analizzi i requisiti funzionali e li traduci in concetti tecnici puliti
• contribuisci attivamente a decisioni di architettura e struttura
• metti in discussione l'esistente e lo sviluppi
• sei proprietario delle feature lungo il loro ciclo di vita

Dai forma al prodotto — in un sistema che deve girare affidabile ogni giorno.

Progress è oggi il cuore della nostra piattaforma. Sopra costruiamo API e interfacce web moderne.

Modernizziamo l'architettura passo dopo passo — non in modo radicale, ma deliberato e duraturo.

• Progress OpenEdge (sistema centrale)
• Logica di business e modellazione dati
• API REST
• Tecnologie web moderne (es. UI Angular)

Che tu abbia 3 o 12 anni di esperienza conta meno di:

• Ragioni per sistemi, non solo per funzioni
• Capisci e fai evolvere architetture esistenti
• Porti nuove prospettive
• Lavori in autonomia
• Comunichi chiaramente

Esperienza in ERP, retail o SaaS è un plus. Conoscenze Progress / OpenEdge sono utili ma non obbligatorie.

Ricevi inoltre un budget IT fisso di circa 2'000 CHF all'anno, versato mensilmente. Lo investi tu — hardware, tool o IT privata.

Un budget separato è disponibile per la tua formazione professionale.

• Influenza reale su decisioni di architettura e tecnologia
• Forte autonomia
• Comunicazione diretta nel team — niente strutture corporate
• Orari flessibili
• Modello ibrido
• Prospettiva a lungo termine